Sistema di misurazione e valutazione della Performance

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Sistema di valutazione del Segretario Comunale

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Sistema di valutazione dei Dirigenti

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Sistema di valutazione delle Posizioni Organizzative

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Sistema di valutazione del personale non dirigente

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SISTEMA DI MISURAZIONE E VALUTAZIONE DELLA PERFORMANCE - 2024

Sistema di misurazione e valutazione della performance con entrata in vigore dall’annualità 2024 - approvato con deliberazione di Giunta Comunale n. 4 del 17/01/2024 (Dirigenti, Personale titolare di Elevata Qualificazione, Personale del Comparto non titolare di Elevata Qualificazione, Segretario Comunale, Metodologia di pesatura e graduazione di specifiche forme di progettualità / obiettivi di performance organizzativa - art. 8 d.lgs. 150/2009 e ss.mm.ii.)

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